Podle nového průzkumu herní webové stránky Solitaired je pro pracovníky práce v kanceláři určitým kulturním šokem – od překonávání půldenních schůzek až po rozhovory s kolegy v kuchynce. Průzkum, kterého se zúčastnilo více než 1 500 respondentů z USA pracujících na dálku nebo osobně, ukázal, že vyrušování na pracovišti je pro 25 % respondentů rozptýlením číslo jedna. Průzkum byl proveden na začátku března letošního roku.
I když je socializace skutečně dobrá věc, může být pro ty, kteří byli mimo praxi, poněkud rušivá – a sami majitelé firem by si měli být vědomi vnitřního konfliktu.
Zdroj: unsplash
Mohou pracovníkům připomenout správnou etiketu a dát jim prostor k opětovné aklimatizaci, říká Amber Claytonová, vrchní ředitelka Centra znalostí o lidských zdrojích Společnosti pro řízení lidských zdrojů, které sídlí v Alexandrii ve Virginii. Poukazuje na příklad spolupracovníka, který chce dohnat ztrátu času v nevhodnou dobu.
„Možná budete chtít zdvořile naznačit, že se snažíte znovu aklimatizovat na pobyt v kanceláři, a místo toho si domluvit něco na povídání nebo si udělat přestávku na kávu, aby vás nerušil, když se snažíte pracovat,“ doporučuje.
Zdroj: unsplash
Claytonová upozorňuje i na další rušivé vlivy, které přesahují rámec lidí – například hluk ze stavby nebo výpadky proudu. A nezapomeňte na požární cvičení.
Jakmile se pracovníci vrátí do kanceláře, budou muset nastavit své pracovní postupy v prostředí mezi svými kolegy. Skupina podnikatelů z Young Entrepreneur Council již dříve v příspěvku pro Inc.com doporučila, aby firmy vyčlenily klidové zóny a také různé pracovní prostory a proces komunikace v kanceláři, který může pomoci zvýšit produktivitu v hlučné otevřené kanceláři. Rozumné je také umožnit pracovníkům rezervovat si místnost, kde mohou vyřizovat hodně hovorů.
A samozřejmě existuje „pravidlo sluchátek“. Pokud vidíte někoho se sluchátky na uších, pošlete mu raději zprávu online, než abyste ho vyrušovali. Nikdo nemá rád, když je vtahován do konverzace, když je v zóně.
Přívaly zpráv možná odradily ty, kteří byli posledních pár let na dálku, ale i kancelář představuje rozptýlení pro ty, kteří se do ní vracejí.
Podle nového průzkumu herní webové stránky Solitaired je pro pracovníky práce v kanceláři určitým kulturním šokem - od překonávání půldenních schůzek až po rozhovory s kolegy v kuchynce. Průzkum, kterého se zúčastnilo více než 1 500 respondentů z USA pracujících na dálku nebo osobně, ukázal, že vyrušování na pracovišti je pro 25 % respondentů rozptýlením číslo jedna. Průzkum byl proveden na začátku března letošního roku.
I když je socializace skutečně dobrá věc, může být pro ty, kteří byli mimo praxi, poněkud rušivá - a sami majitelé firem by si měli být vědomi vnitřního konfliktu.
Zdroj: unsplash
Mohou pracovníkům připomenout správnou etiketu a dát jim prostor k opětovné aklimatizaci, říká Amber Claytonová, vrchní ředitelka Centra znalostí o lidských zdrojích Společnosti pro řízení lidských zdrojů, které sídlí v Alexandrii ve Virginii. Poukazuje na příklad spolupracovníka, který chce dohnat ztrátu času v nevhodnou dobu.
"Možná budete chtít zdvořile naznačit, že se snažíte znovu aklimatizovat na pobyt v kanceláři, a místo toho si domluvit něco na povídání nebo si udělat přestávku na kávu, aby vás nerušil, když se snažíte pracovat," doporučuje.
Zdroj: unsplash
Claytonová upozorňuje i na další rušivé vlivy, které přesahují rámec lidí - například hluk ze stavby nebo výpadky proudu. A nezapomeňte na požární cvičení.
Jakmile se pracovníci vrátí do kanceláře, budou muset nastavit své pracovní postupy v prostředí mezi svými kolegy. Skupina podnikatelů z Young Entrepreneur Council již dříve v příspěvku pro Inc.com doporučila, aby firmy vyčlenily klidové zóny a také různé pracovní prostory a proces komunikace v kanceláři, který může pomoci zvýšit produktivitu v hlučné otevřené kanceláři. Rozumné je také umožnit pracovníkům rezervovat si místnost, kde mohou vyřizovat hodně hovorů.
A samozřejmě existuje "pravidlo sluchátek". Pokud vidíte někoho se sluchátky na uších, pošlete mu raději zprávu online, než abyste ho vyrušovali. Nikdo nemá rád, když je vtahován do konverzace, když je v zóně.
