Podle vládního průzkumu zvyšují japonské firmy v letošním roce mzdy rekordním tempem. Průzkum provedený ministerstvem zdravotnictví, práce a sociálních věcí ukázal, že průměrná měsíční pravidelná mzda se letos zvýšila o 3,2 %, tj. o 9 437 jenů (63,59 USD), což je nejvyšší nárůst od roku 1999, kdy se začaly srovnávat údaje. V loňském roce se pravidelná mzda zvýšila pouze o 1,9 %, tj. o 5 534 jenů. Průzkum také ukázal, že 89,1 % firem letos zvýšilo nebo plánuje zvýšit průměrnou pravidelnou mzdu, což je zlepšení oproti 85,7 % v předchozím roce. Jedná se o nejvyšší procentuální nárůst od roku 2019. Zvýšení mezd přichází v době, kdy tvůrci politiky tlačí na zvyšování mezd, aby bojovali proti deflaci a dosáhli stabilní 2% míry inflace. Zvýšení je reakcí na rychle rostoucí náklady na suroviny, které vyvíjejí tlak na podniky, aby odpovídajícím způsobem odměňovaly své zaměstnance. Ekonomičtí experti a odborové organizace očekávají, že toto zvyšování mezd bude pokračovat i v jarním vyjednávání o mzdách v příštím roce, protože tlak na pracovní sílu a náklady přetrvává.
Podle vládního průzkumu zvyšují japonské firmy v letošním roce mzdy rekordním tempem. Průzkum provedený ministerstvem zdravotnictví, práce a sociálních věcí ukázal, že průměrná měsíční pravidelná mzda se letos zvýšila o 3,2 %, tj. o 9 437 jenů , což je nejvyšší nárůst od roku 1999, kdy se začaly srovnávat údaje. V loňském roce se pravidelná mzda zvýšila pouze o 1,9 %, tj. o 5 534 jenů. Průzkum také ukázal, že 89,1 % firem letos zvýšilo nebo plánuje zvýšit průměrnou pravidelnou mzdu, což je zlepšení oproti 85,7 % v předchozím roce. Jedná se o nejvyšší procentuální nárůst od roku 2019. Zvýšení mezd přichází v době, kdy tvůrci politiky tlačí na zvyšování mezd, aby bojovali proti deflaci a dosáhli stabilní 2% míry inflace. Zvýšení je reakcí na rychle rostoucí náklady na suroviny, které vyvíjejí tlak na podniky, aby odpovídajícím způsobem odměňovaly své zaměstnance. Ekonomičtí experti a odborové organizace očekávají, že toto zvyšování mezd bude pokračovat i v jarním vyjednávání o mzdách v příštím roce, protože tlak na pracovní sílu a náklady přetrvává.