Obchodník Credit Agricole tvrdí, že ho pandemie připravila o práci
Bývalý obchodník Credit Agricole, který byl propuštěn kvůli tomu, že neupozornil na velké výkyvy na trhu se zlatem, obvinil banku, že v počátcích pandemie koronaviru nezavedla řádný režim práce z domova.
Samuel Yang, který nastoupil do oddělení drahých kovů banky v roce 2011, zažaloval věřitele v Londýně na základě pravidel pro whistle blowing a rasovou diskriminaci.
Podle dokumentů připravených pro londýnský pracovní tribunál uvedl, že byl ze strany Credit Agricole „obětním beránkem“ poté, co mu neposkytla jasné pokyny, jak řídit rizika při práci na dálku, a obvinil ji z „obcházení“ regulační kontroly.
Tento případ je jedním z prvních britských případů práce z domova v pandemii pracovních tribunálů, který se dostal na veřejnost. Práce na dálku přinesla obchodním firmám a úředníkům odpovědným za dodržování předpisů řadu problémů, protože se museli vypořádat s podněcováním obvyklé mozaiky kontrolních pravidel u obchodníků, kteří jsou doma úplně sami.
Yang byl propuštěn v červenci 2020 pro závažné pochybení poté, co francouzský věřitel tvrdil, že se mu nepodařilo eskalovat epizodu volatility zlata v březnu téhož roku, která měla potenciální negativní dopad až 30 milionů dolarů, uvedli právníci banky v soudních dokumentech.
Zdroj: unsplash.com
Trh se zlatem byl na počátku pandemie koronaviru otřesen, protože logistické poruchy způsobené zahájením výluk znamenaly, že zlato již nemohlo být přepravováno do obchodních center a rafinerie byly uzavřeny.
Credit Agricole popřela Yangova tvrzení a uvedla, že byl propuštěn poté, co disciplinární soud zjistil, že neupozornil na extrémní volatilitu. Banka Yangovo chování rovněž oznámila Úřadu pro finanční etiku (Financial Conduct Authority).
Mluvčí banky se odmítl blíže vyjádřit, ale v e-mailovém prohlášení uvedl, že se banka „důrazně“ brání.
„Namísto obvyklého přístupu k systémům a obrazovkám a zpravodajským proudům a datovým tokům a možnosti chatovat se členy týmu sedícími vedle mě nebo zjišťovat situaci na trhu s makléři přes přímé linky jsem se do značné míry spoléhal na to, co mi řekli kolegové v kanceláři,“ uvedl Yang ve své svědecké výpovědi.
Yang, který je Číňan, také tvrdil, že byl během disciplinárního řízení rasově stereotypizován a diskriminován ve srovnání s ostatními obchodníky na svém stole. Uvedl, že od svého propuštění nemohl najít práci v jiné britské finanční instituci.
Zdroj: unsplash.com
Samuel Yang, který nastoupil do oddělení drahých kovů banky v roce 2011, zažaloval věřitele v Londýně na základě pravidel pro whistle blowing a rasovou diskriminaci.Podle dokumentů připravených pro londýnský pracovní tribunál uvedl, že byl ze strany Credit Agricole „obětním beránkem“ poté, co mu neposkytla jasné pokyny, jak řídit rizika při práci na dálku, a obvinil ji z „obcházení“ regulační kontroly.Tento případ je jedním z prvních britských případů práce z domova v pandemii pracovních tribunálů, který se dostal na veřejnost. Práce na dálku přinesla obchodním firmám a úředníkům odpovědným za dodržování předpisů řadu problémů, protože se museli vypořádat s podněcováním obvyklé mozaiky kontrolních pravidel u obchodníků, kteří jsou doma úplně sami.Yang byl propuštěn v červenci 2020 pro závažné pochybení poté, co francouzský věřitel tvrdil, že se mu nepodařilo eskalovat epizodu volatility zlata v březnu téhož roku, která měla potenciální negativní dopad až 30 milionů dolarů, uvedli právníci banky v soudních dokumentech.Zdroj: unsplash.comTrh se zlatem byl na počátku pandemie koronaviru otřesen, protože logistické poruchy způsobené zahájením výluk znamenaly, že zlato již nemohlo být přepravováno do obchodních center a rafinerie byly uzavřeny.Credit Agricole popřela Yangova tvrzení a uvedla, že byl propuštěn poté, co disciplinární soud zjistil, že neupozornil na extrémní volatilitu. Banka Yangovo chování rovněž oznámila Úřadu pro finanční etiku .Chcete využít této příležitosti?Mluvčí banky se odmítl blíže vyjádřit, ale v e-mailovém prohlášení uvedl, že se banka „důrazně“ brání.„Namísto obvyklého přístupu k systémům a obrazovkám a zpravodajským proudům a datovým tokům a možnosti chatovat se členy týmu sedícími vedle mě nebo zjišťovat situaci na trhu s makléři přes přímé linky jsem se do značné míry spoléhal na to, co mi řekli kolegové v kanceláři,“ uvedl Yang ve své svědecké výpovědi.Yang, který je Číňan, také tvrdil, že byl během disciplinárního řízení rasově stereotypizován a diskriminován ve srovnání s ostatními obchodníky na svém stole. Uvedl, že od svého propuštění nemohl najít práci v jiné britské finanční instituci.Zdroj: unsplash.com
