Společnost Alphabet přináší výhody zaměstnancům, akcionáři vyhrávají

Deník Wall Street Journal analyzoval medián mezd ve společnostech z indexu S&P 500 v roce 2021. Zjistila, že společnost Alphabet (NASDAQ:GOOG, NASDAQ:GOOGL) vyplatila svým zaměstnancům celkem 295 884 USD. To je pro akcie společnosti GOOG velmi dobrá zpráva. Ptáte se, jak je to možné?

Inu, když máte napjatý trh práce, poslední věc, kterou chcete udělat, je zlevnit odměny zaměstnancům. Koneckonců mají opce. Kromě toho, chcete být jednou ze 44 společností, jejichž mediánový příjem byl nižší než 30 000 USD?

V březnu jsem psal o tom, že společnost Amazon (NASDAQ:AMZN) vytvořila za posledních deset let více pracovních míst než kterákoli jiná americká společnost. Není překvapením, že celkový anualizovaný výnos akcií AMZN za posledních deset let činí neuvěřitelných 27,2 %, což je dvakrát více než výkonnost celého amerického trhu.

Kombinace růstu pracovních míst a zvyšování mediánu mezd je receptem na úspěch akcie. Společnost Alphabet není jiná.

Komise pro cenné papíry a burzy (SEC) přijala v srpnu 2015 pravidla týkající se poměru mezd ve společnosti. Od ledna 2017 musí veřejné společnosti uvádět medián platů všech svých zaměstnanců s výjimkou generálního ředitele. Rovněž budou muset evidovat celkovou roční odměnu generálního ředitele. Poměr mezd představuje podíl mzdy generálního ředitele a mediánu mezd jejich zaměstnanců.

Ačkoli tedy nemůžeme jít deset let zpět a zkoumat platové postupy společnosti Alphabet, můžeme se podívat na posledních pět let.

Mám zájem o více informací

V roce 2017 činil medián mezd zaměstnanců společnosti Alphabet 197 274 USD. Celková roční odměna generálního ředitele činila 1 USD. poměr mezd byl 1:197 274. Generálním ředitelem společnosti Alphabet byl v té době spoluzakladatel Larry Page. Rozhodl se brát dolarový plat bez odměn v podobě akcií nebo opcí.

V roce 2021 činil medián mezd zaměstnanců společnosti Alphabet 295 884 dolarů. Celková roční odměna generálního ředitele činila 6,32 milionu dolarů. Poměr mezd byl 21:1. Generální ředitel společnosti Alphabet Sundar Pichai dostal v roce 2019, kdy byl povýšen z čela Googlu, 276,6 milionu dolarů ve formě omezených akciových odměn.

Společnost Alphabet tedy v letech 2017 až 2021 zvýšila mediánovou mzdu svých zaměstnanců o 50 %. Za těchto pět let vzrostl počet zaměstnanců o 95 %, z 80 110 na konci roku 2017 na 156 500 na konci loňského roku.

Je divu, že anualizovaný celkový výnos společnosti Alphabet za posledních pět let činil 19,0 %, což je o 52 % více než 12,5% celkový výnos celého amerického trhu.

Jak jsem již řekl, růst pracovních míst plus zvyšující se medián mezd je receptem na úspěch akcie.

V úvodu jsem se zmínil, že Amazon za posledních deset let najal více lidí než kterákoli jiná společnost. Její akcie si v posledním desetiletí vedly dobře, takže se dalo očekávat, že bude dosahovat zvyšování mediánové mzdy a růstu počtu pracovních míst.

V roce 2017 činil medián mezd zaměstnanců společnosti Amazon 28 446 dolarů. Tehdejší generální ředitel Jeff Bezos měl celkovou roční odměnu 1,68 milionu dolarů. Poměr mezd byl 59:1.

V roce 2021 činil medián platu zaměstnanců společnosti Amazon 39 677 USD. Celková odměna nového generálního ředitele Andyho Jassyho činila 212,7 milionu dolarů. Poměr odměn byl neuvěřitelných 6 474:1.

Společnost Amazon v letech 2017 až 2021 zvýšila mediánovou mzdu svých zaměstnanců o 39 %. Během těchto pěti let vzrostl počet zaměstnanců o 184 %, z 566 000 na konci roku 2017 na 1,61 milionu na konci loňského roku.

Anualizovaný celkový výnos společnosti Amazon za posledních pět let činil 19,1 %, což je rovněž o 52 % více než 12,5% celkový výnos celého amerického trhu.

Růst počtu pracovních míst plus zvyšující se medián mezd je opět receptem na úspěch akcie.

Zdroj: Unsplash.com

Myslím, že velkou věcí, která odlišuje společnost Alphabet od Amazonu, je výše platů jejích zaměstnanců. Ta je u prvního jmenovaného nadstandardně dobrá, ale oba jsou významnými tvůrci pracovních míst. Jsou motorem americké ekonomiky.

Vezměme si společnost Aptiv (NYSE:APTV), dodavatele automobilových dílů. Jeho pětiletý anualizovaný celkový výnos činil 8,3 %, což je o více než 400 bazických bodů méně než celý americký trh.

V roce 2017 měla mediánovou mzdu 5 464 dolarů. V roce 2021 to bylo 7 402 USD, tedy o 35 % více. Počet pracovních míst v něm vzrostl o 19 % na 155 000 v roce 2021 ze 130 000 zaměstnanců v roce 2017. Společnost Aptiv tvrdí, že vytváří pracovní místa a zvyšuje mzdy v lokalitách, jako je Mexiko, kde průměrná roční mzda v roce 2020 činila pouze 16 230 USD. To by mohlo být.

Nemůže však držet krok se společností Alphabet, která svým zaměstnancům obecně dodávala a na oplátku pracovala na jejich úkor. Všichni vyhrávají, zejména akcie GOOG.

Upozornění pro uživatele

Veškeré informace a materiály zveřejněné na internetových stránkách Burzovního Světa vycházejí z veřejně dostupných a důvěryhodných zdrojů. Při jejich zpracování je postupováno s odbornou péčí a cílem poskytovat čtenářům objektivní, aktuální a srozumitelné informace.

Obsah internetových stránek slouží výhradně k informačním a vzdělávacím účelům. Nepředstavuje individuální investiční doporučení, investiční poradenství ani nabídku či výzvu ke koupi nebo prodeji konkrétních finančních nástrojů. Veškeré názory, odhady, prognózy nebo očekávání uvedené v článcích vyjadřují informace dostupné v době jejich zveřejnění a mohou se v čase měnit.

Investování na kapitálových trzích je spojeno s rizikem. Hodnota investic může růst i klesat a návratnost investované částky není zaručena. Minulé výnosy nejsou zárukou výnosů budoucích. Před přijetím jakéhokoli investičního rozhodnutí doporučujeme posoudit vlastní finanční situaci, investiční cíle a toleranci k riziku, případně využít služeb licencovaného poskytovatele investičních služeb.

Burzovní Svět nenese odpovědnost za investiční rozhodnutí učiněná na základě informací zveřejněných na těchto internetových stránkách.

Diskusní příspěvky a komentáře zveřejněné uživateli vyjadřují názory jejich autorů a nemusí odpovídat stanovisku provozovatele portálu.

Odesláním kontaktního formuláře nebo udělením příslušného souhlasu bere uživatel na vědomí, že může být kontaktován obchodním partnerem Burzovního Světa za účelem poskytnutí informací o investičních službách nebo finančních nástrojích. Podrobnosti o zpracování osobních údajů, využívání souborů cookies a obchodních partnerech jsou uvedeny v příslušných dokumentech dostupných na těchto internetových stránkách.

U jednotlivých článků mohou být uvedeny informace o použitých zdrojích, datu původní analýzy nebo datu, ke kterému se vztahují uvedené tržní údaje.

Dokud bude Alphabet dobře platit své zaměstnance a přidávat pracovní místa, akcie GOOG porostou. Deník Wall Street Journal analyzoval medián mezd ve společnostech z indexu S&P 500 v roce 2021. Zjistila, že společnost Alphabet (NASDAQ:GOOG, NASDAQ:GOOGL) vyplatila svým zaměstnancům celkem 295 884 USD. To je pro akcie společnosti GOOG velmi dobrá zpráva. Ptáte se, jak je to možné? Inu, když máte napjatý trh práce, poslední věc, kterou chcete udělat, je zlevnit odměny zaměstnancům. Koneckonců mají opce. Kromě toho, chcete být jednou ze 44 společností, jejichž mediánový příjem byl nižší než 30 000 USD? V březnu jsem psal o tom, že společnost Amazon (NASDAQ:AMZN) vytvořila za posledních deset let více pracovních míst než kterákoli jiná americká společnost. Není překvapením, že celkový anualizovaný výnos akcií AMZN za posledních deset let činí neuvěřitelných 27,2 %, což je dvakrát více než výkonnost celého amerického trhu. Kombinace růstu pracovních míst a zvyšování mediánu mezd je receptem na úspěch akcie. Společnost Alphabet není jiná. Komise pro cenné papíry a burzy (SEC) přijala v srpnu 2015 pravidla týkající se poměru mezd ve společnosti. Od ledna 2017 musí veřejné společnosti uvádět medián platů všech svých zaměstnanců s výjimkou generálního ředitele. Rovněž budou muset evidovat celkovou roční odměnu generálního ředitele. Poměr mezd představuje podíl mzdy generálního ředitele a mediánu mezd jejich zaměstnanců. Ačkoli tedy nemůžeme jít deset let zpět a zkoumat platové postupy společnosti Alphabet, můžeme se podívat na posledních pět let. V roce 2017 činil medián mezd zaměstnanců společnosti Alphabet 197 274 USD. Celková roční odměna generálního ředitele činila 1 USD. poměr mezd byl 1:197 274. Generálním ředitelem společnosti Alphabet byl v té době spoluzakladatel Larry Page. Rozhodl se brát dolarový plat bez odměn v podobě akcií nebo opcí. V roce 2021 činil medián mezd zaměstnanců společnosti Alphabet 295 884 dolarů. Celková roční odměna generálního ředitele činila 6,32 milionu dolarů. Poměr mezd byl 21:1. Generální ředitel společnosti Alphabet Sundar Pichai dostal v roce 2019, kdy byl povýšen z čela Googlu, 276,6 milionu dolarů ve formě omezených akciových odměn. Společnost Alphabet tedy v letech 2017 až 2021 zvýšila mediánovou mzdu svých zaměstnanců o 50 %. Za těchto pět let vzrostl počet zaměstnanců o 95 %, z 80 110 na konci roku 2017 na 156 500 na konci loňského roku. Je divu, že anualizovaný celkový výnos společnosti Alphabet za posledních pět let činil 19,0 %, což je o 52 % více než 12,5% celkový výnos celého amerického trhu. Jak jsem již řekl, růst pracovních míst plus zvyšující se medián mezd je receptem na úspěch akcie. V úvodu jsem se zmínil, že Amazon za posledních deset let najal více lidí než kterákoli jiná společnost. Její akcie si v posledním desetiletí vedly dobře, takže se dalo očekávat, že bude dosahovat zvyšování mediánové mzdy a růstu počtu pracovních míst. V roce 2017 činil medián mezd zaměstnanců společnosti Amazon 28 446 dolarů. Tehdejší generální ředitel Jeff Bezos měl celkovou roční odměnu 1,68 milionu dolarů. Poměr mezd byl 59:1. V roce 2021 činil medián platu zaměstnanců společnosti Amazon 39 677 USD. Celková odměna nového generálního ředitele Andyho Jassyho činila 212,7 milionu dolarů. Poměr odměn byl neuvěřitelných 6 474:1. Společnost Amazon v letech 2017 až 2021 zvýšila mediánovou mzdu svých zaměstnanců o 39 %. Během těchto pěti let vzrostl počet zaměstnanců o 184 %, z 566 000 na konci roku 2017 na 1,61 milionu na konci loňského roku. Anualizovaný celkový výnos společnosti Amazon za posledních pět let činil 19,1 %, což je rovněž o 52 % více než 12,5% celkový výnos celého amerického trhu. Růst počtu pracovních míst plus zvyšující se medián mezd je opět receptem na úspěch akcie. Myslím, že velkou věcí, která odlišuje společnost Alphabet od Amazonu, je výše platů jejích zaměstnanců. Ta je u prvního jmenovaného nadstandardně dobrá, ale oba jsou významnými tvůrci pracovních míst. Jsou motorem americké ekonomiky. Vezměme si společnost Aptiv (NYSE:APTV), dodavatele automobilových dílů. Jeho pětiletý anualizovaný celkový výnos činil 8,3 %, což je o více než 400 bazických bodů méně než celý americký trh. V roce 2017 měla mediánovou mzdu 5 464 dolarů. V roce 2021 to bylo 7 402 USD, tedy o 35 % více. Počet pracovních míst v něm vzrostl o 19 % na 155 000 v roce 2021 ze 130 000 zaměstnanců v roce 2017. Společnost Aptiv tvrdí, že vytváří pracovní místa a zvyšuje mzdy v lokalitách, jako je Mexiko, kde průměrná roční mzda v roce 2020 činila pouze 16 230 USD. To by mohlo být. Nemůže však držet krok se společností Alphabet, která svým zaměstnancům obecně dodávala a na oplátku pracovala na jejich úkor. Všichni vyhrávají, zejména akcie GOOG.