Umělá inteligence (AI) se rychle stává nedílnou součástí našeho světa, narušuje celá odvětví a mění způsob, jakým lidé žijí a pracují.
CNBC hovořila s několika obchodními a technologickými lídry na akci CONVERGE LIVE v Singapuru o výzvách a příležitostech, které přináší adopce AI.
„Když se podíváte na AI, co vlastně dělá? Zvyšuje lidskou produktivitu,“ řekl předseda společnosti Alibaba Joe Tsai Davidu Faberovi z CNBC.
„Podívejme se na globální HDP. Z přibližně 100 bilionů dolarů tvoří 60 % příjmy z práce. Řekněme, že 20 % z těchto 60 bilionů může být zlepšeno pomocí AI, a že AI zvládne tuto práci za cenu o 20 % nižší. To je celkový adresovatelný trh ve výši 10 bilionů dolarů,“ uvedl Tsai.
„Ukažte mi jiné odvětví s trhem o velikosti deset bilionů. Právě proto by měli být všichni z AI nadšení,“ dodal.
Další průmysloví lídři se zaměřili na oblasti s největším potenciálem růstu AI.
„Klíčové je být v infrastruktuře AI, protože právě tam dojde během dvou, tří nebo pěti let k růstu násobků. A právě tam chcete čerpat zisk, ne jen výnosy,“ řekl Kamal Bhatia, prezident a generální ředitel Principal Asset Management.
Diskuse se zaměřily také na budoucnost práce.
„Přecházíme z ‘revoluce konání’ do ‘revoluce myšlení’. A upřímně, přesouváme se od oblasti, která ovlivňovala dělnické pozice, k oblasti, která výrazně rychleji zasahuje profesionální služby, bílé límečky a vedení firem,“ uvedla Peta Latimerová, prezidentka Mercer Asia.
„Když mluvíme o pracovníkovi, nemůžeme už mluvit o popisu pracovního místa. Musíme začít mluvit o pracovních tocích. Protože když mluvíte o tocích, má pracovník roli v jakékoli budoucí práci,“ dodal Guy Diedrich, senior viceprezident a globální inovační ředitel ve společnosti Cisco.
Podle zprávy McKinsey z roku 2025 si více než 70 % dotázaných zaměstnanců myslí, že generativní AI změní 30 % nebo více jejich práce během dvou let. Tato zpráva také uvádí, že 92 % firem plánuje do roku 2028 navýšit své investice do AI.
Umělá inteligence se rychle stává nedílnou součástí našeho světa, narušuje celá odvětví a mění způsob, jakým lidé žijí a pracují.
CNBC hovořila s několika obchodními a technologickými lídry na akci CONVERGE LIVE v Singapuru o výzvách a příležitostech, které přináší adopce AI.
„Když se podíváte na AI, co vlastně dělá? Zvyšuje lidskou produktivitu,“ řekl předseda společnosti Alibaba Joe Tsai Davidu Faberovi z CNBC.
„Podívejme se na globální HDP. Z přibližně 100 bilionů dolarů tvoří 60 % příjmy z práce. Řekněme, že 20 % z těchto 60 bilionů může být zlepšeno pomocí AI, a že AI zvládne tuto práci za cenu o 20 % nižší. To je celkový adresovatelný trh ve výši 10 bilionů dolarů,“ uvedl Tsai.
„Ukažte mi jiné odvětví s trhem o velikosti deset bilionů. Právě proto by měli být všichni z AI nadšení,“ dodal.
Další průmysloví lídři se zaměřili na oblasti s největším potenciálem růstu AI.
„Klíčové je být v infrastruktuře AI, protože právě tam dojde během dvou, tří nebo pěti let k růstu násobků. A právě tam chcete čerpat zisk, ne jen výnosy,“ řekl Kamal Bhatia, prezident a generální ředitel Principal Asset Management.
Diskuse se zaměřily také na budoucnost práce.
„Přecházíme z ‘revoluce konání’ do ‘revoluce myšlení’. A upřímně, přesouváme se od oblasti, která ovlivňovala dělnické pozice, k oblasti, která výrazně rychleji zasahuje profesionální služby, bílé límečky a vedení firem,“ uvedla Peta Latimerová, prezidentka Mercer Asia.
„Když mluvíme o pracovníkovi, nemůžeme už mluvit o popisu pracovního místa. Musíme začít mluvit o pracovních tocích. Protože když mluvíte o tocích, má pracovník roli v jakékoli budoucí práci,“ dodal Guy Diedrich, senior viceprezident a globální inovační ředitel ve společnosti Cisco.
Podle zprávy McKinsey z roku 2025 si více než 70 % dotázaných zaměstnanců myslí, že generativní AI změní 30 % nebo více jejich práce během dvou let. Tato zpráva také uvádí, že 92 % firem plánuje do roku 2028 navýšit své investice do AI.
