Kroger, jeden z největších amerických maloobchodníků, oznámil, že plánuje přijmout více než 18 000 nových pracovníků na období prázdnin 2025. Tento krok představuje pokles o 7 000 pracovníků ve srovnání s předchozím rokem, kdy se najímalo přibližně 25 000 zaměstnanců.
Nábor se zaměří především na pozice v zákaznických službách, jako jsou pokladní, balicí pracovníci, zaměstnanci v delikatesách a lékárenských technici. Tento trend odráží posun na trhu práce, který vykazuje známky stagnace, jak naznačují statistiky Ministerstva práce USA, kde se nezaměstnanost v srpnu zvýšila na 4,3%, což je téměř nejvyšší úroveň za poslední čtyři roky.
Ekonomové odkazují na vliv cel a jeho dopadu na obchodní praktiky, stejně jako na imigrační politiky a hromadné propouštění ve firmách, které mohou ovlivnit spotřebitelskou poptávku. Obavy o nakupování během sváteční sezóny se prohlubují v kontextu potenciálních 100% cel na čínské importy, avšak odborníci považují zásoby již přijaté do země za ochranný faktor.
Oportunistický postoj zaujímají i další velké společnosti. Například Amazon plánuje najmout 250 000 pracovníků pro tuto sezónu, zatímco Bath & Body Works oznámil, že sníží nábor na 30 000 pracovníků, což je pokles z předchozích 32 700.
Analytici upozorňují, že online tržby během svátků v USA vzrostou, ale pomalejším tempem, než tomu bylo v předchozích letech. S ohledem na uvedené skutečnosti se obchodníci snaží vyrovnat s nestabilitou ekonomického prostředí.
Chcete využít této příležitosti?
Zanechte svůj telefon a email a budete kontaktováni licencovanými odborníky
